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师资力量
市政府机关幼儿园始终挺立在全市乃至全省幼教战线的最前列，受到社会各界和家长的一致称颂，究其原因，有一支甘于奉献、敢于争先、敢于创新的教师队伍。
幼儿园的教师队伍具有专业化的特征，全园所有岗位人员95%以上毕业自正规的幼儿师范学校，100%的教师参加在职继续教育。
教育教学质量是幼儿园的生命线，幼儿园注重《规程》和《纲要》精神实旨，以不断更新教育理念为目标，勇于改革创新，强化素质教育，在教育教学实践中充分发挥骨干教师的带头作用，通过教科研、磨课反思教学实践，致力锻造一批有特长、思维活跃、敏捷，技术含量高的专业技术人才，使一大批青年教师通过随机教育、现场观摩、施压锻炼等形式，逐步培养成为富有朝气、积极向上、活力四射的青年骨干教师。为了提升教学专业水准，园里先后举办了钢琴比赛、看图讲述比赛、绘画比赛等活动，营造了科研、思考、拼搏、探索、创新的浓厚的学习氛围，先后承担了多项省级、国家级课题的研究。2007年上半年，幼儿园在参加的全国美术绘画比赛中获特等奖10枚，金奖23枚，银奖34枚。参加第三十届世界儿童画展中，我园推选的一幅幼儿作品《能干的猫》获外务相奖，为祖国赢得了荣誉（外务相奖本届共设十二枚，中国仅有一枚，被我园姬开心小朋友摘取）。幼儿园选送的两位骨干教师参加全市教育教学基本功大赛，通过层层选拔，均荣获大赛一等奖，全市仅此一家，又代表市里参加省里比赛，荣获二等奖一名（全市只此一名），三等奖一名，再次为南阳幼教界争得荣誉。
教师队伍具有年轻化的特征，全园教师平均年龄23岁，青春靓丽，活力四射，在市里组织的各种比赛、演出活动中，一枝独秀，技压群芳。 |
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“省级示范幼儿园”揭牌仪式
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女子健身比赛
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